Modalidad: Presencial In House

Frecuencia: 2 Horas por semana a coordinar con la empresa


En un mundo donde las empresas se ven afectadas directa o indirectamente por la evolución de las variables macroeconómicas, un sistema financiero en plena transformación y muchas enfrentadas además a la necesidad de reconvertirse o de mejorar su productividad, resulta indispensable contar con mandos medios debidamente capacitados para enfrentar este escenario con las mayores habilidades posibles.

A la formación y la especialización con las que ya cuentan, esta actividad intensiva, les brindará un conocimiento general, pero a la vez con un grado importante de profundidad, sobre los principales temas que se espera conozca un supervisor de nuestro tiempo. Le permitirá entender las distintas variables económicas que rigen a un país, el sistema financiero, el control de la gestión de la empresa y las habilidades necesarias para relaciones laborales satisfactorias.
 
 
 Temario Detallado:
1. La Macroeconomía. Entendiendo la noticia diaria y cómo nos afectan
– Conceptos básicos de las Cuentas Nacionales
– La Balanza Comercial
– La Deuda Externa
– La Política monetaria
– La inflación
– El tipo de Cambio
– El Déficit Fiscal
– El desempleo
– Principales Indicadores

2. El Sistema Financiero y su interrelación con las empresas y las personas. Una Mirada a la Inclusión
– Cómo se compone
– Los Bancos y su funcionamiento
– Instrumentos de Crédito
– El ahorro y las inversiones
– La ley de inclusión financiera

3. La Empresa y su estructura. Tipos y formas de organización
– Tipo de sociedades
– Organigrama tipo
– Principales Áreas y funciones
– Interrelación y coordinación

4. La Planificación estratégica. Principal herramienta de gestión.

– Gestación
– Etapas
– Formulación
– Seguimiento

5. Contabilidad y Presupuesto. Aprender a leer la información financiera
– Conceptos básico de contabilidad
– Los estados contables
– Flujo de fondos
– Presupuesto
– Control de gestión

6. La Gestión Humana
– Dirección y Gerencia
– El Rol del Mando Medio
– Cómo motiva al equipo
– Liderar y delegar
– La toma de decisiones
– La comunicación efectiva
– Midiendo la gestión, Indicadores
– Mejorando el clima laboral
– La evaluación de desempeño
– La administración de los recursos humanos

7. La era digital y la empresa
– Canales digitales
– Las redes sociales
– La innovación, nueva área en las
organizaciones

8. Test final


Entrega de Certificados al Finalizar la actividad


Institución educativa exenta de impuestos.

En la liquidación del IRAE: Son deducibles en un 150% de su valor real según el titulo 4 del Texto Ordenado de 1996 Ley 18083 actualizada al 31/12/2008, si cumplen las condiciones del Decreto 150-007 Art. 43 a 45 (modificado decreto 371/12)

Pueden Solicitarlo por INEFOP: Inscripción a cursos regulares. Para trabajadores que perciban el seguro de desempleo. Capacitaciones en Cursos Regulares y Capacitaciones a Medida/ In Company : Para Micro,
Pequeñas, Medianas y Grandes Empresas. Consúltanos!


Las inscripciones se realizan telefónicamente al 2900-2227 o vía email a mentoring@mentoring.com.uy
indicando teléfono para contacto.